Nacionalna naknada za starije osobe glasna je tema u zadnje vrijeme. Vrlo je važna socijalna mjera uvedena u posljednjih nekoliko godina.

Namijenjena je skupini građana koja je desetljećima bila gotovo nevidljiva u sustavu. Radi se o starijim osobama bez mirovine i bez redovitih prihoda.

Iako se često opisuje kao socijalna mirovina, ova naknada ima znatno širi društveni značaj. Njeno postojanje otvara pitanje siromaštva starijih, nejednakih radnih uvjeta u prošlosti.

Također, pokazuje problem vrlo ograničenih mogućnosti zapošljavanja u starijoj dobi.

Moramo pogledati istini u oči i shvatiti da nam stanovništvo ubrzano stari.

Zatim, nacionalnu naknadu trebamo shvatiti kao financijsku pomoć, ali i pokazatelj kako se država odnosi prema ljudima koji su radili povremeno.

Radili su u sivoj ekonomiji, na selu, u kućanstvu ili u okolnostima koje im nikada nisu omogućile ostvarivanje pune mirovine.

Saznajte više iz nastavka članka!

Mirovina, starija žena, dnevni boravak; Izvor: Shutterstock

Što je nacionalna naknada za starije osobe?

Nacionalna naknada za starije osobe novčana je pomoć koju država isplaćuje osobama starijima od 65 godina. Primaju je osobe koje nemaju pravo na mirovinu ili imaju iznimno niska primanja.

Cilj ove mjere je spriječiti ekstremno siromaštvo u starijoj životnoj dobi i osigurati barem minimalnu financijsku sigurnost osobama koje su iz različitih razloga ostale izvan mirovinskog sustava.

Neimaština bilo koje vrste dovodi do veće sklonosti za posuđivanjem, s nedovoljno pažnje usmjerene na to nadilaze li dobici gubitke.

Za razliku od mirovine, nacionalna naknada ne temelji se na uplaćenim doprinosima tijekom radnog vijeka. Predstavlja socijalno pravo, a ne rezultat radnog staža.

Rad na polju, poljoprivreda; Izvor: Pexels

Baš iz tog razloga je posebna važna za osobe koje su radile neprijavljeno, bile dugotrajno nezaposlene, brinule se o obitelji ili živjele u ruralnim područjima bez formalnih radnih odnosa.

Nezaposlenost nije samo brojka. Pokazatelj je više čimbenika. Iz članka saznajte o kojima se radi. 

Tko ima pravo na nacionalnu naknadu?

Pravo na nacionalnu naknadu za starije osobe imaju osobe koje ispunjavaju nekoliko jasno definiranih uvjeta.

Prije svega, osoba mora imati navršenih 65 godina života i mora biti hrvatski državljanin s prebivalištem u Hrvatskoj u neprekidnom trajanju od najmanje 20 godina.

Jedan od važnih uvjeta je da osoba ne prima mirovinu iz Hrvatske ili inozemstva, niti ima pravo na mirovinu koje nije iskoristila.

Također, naknada je namijenjena onima čiji ukupni prihodi ne prelaze propisani prag. Prilikom ostvarivanja prava uzimaju se u obzir svi izvori prihoda.

Naravno, uključene su i eventualne povremene isplate ili pomoć članova obitelji.

Pomaganje, obitelj, članovi obitelji, suosjećanje; Izvor: Pexels

Ovo pravo ne mogu ostvariti osobe koje su smještene u domovima za starije na teret države ili koje imaju značajnu imovinu koja im osigurava redovita primanja.

Time se nastoji osigurati da naknada dođe upravo do onih kojima je najpotrebnija. Takvih, nažalost, ima i previše.

Novčana naknada za baka-djed servis u Samoboru i dalje funkcionira. Pročitajte o čemu se radi. 

Može li se od naknade živjeti?

Iznos nacionalne naknade za starije osobe iznosi oko 150 eura mjesečno, uz mogućnost povremenih usklađivanja.

Iako taj iznos predstavlja važnu pomoć, realno ne omogućuje dostojanstven život bez dodatnih izvora prihoda ili pomoći obitelji.

Za mnoge korisnike ova naknada služi za pokrivanje osnovnih troškova poput režija, lijekova ili hrane.

Vidimo da ne pokriva sve životne potrebe, ali može biti razlika između potpunog siromaštva i minimalne sigurnosti.

Nacionalna naknada se promatra kao privremeno ili nužno rješenje, a ne kao trajna zamjena za mirovinu.

Kupovina namirnica, umirovljenica, mirovina; Izvor: Shutterstock

Financijska neovisnost žena važna je za zdravo društvo. Pročitajte članak o ovoj važnoj temi. 

Siromaštvo predstavlja globalni problem današnjice.

Mnogi stariji nemaju mirovinu

Razlozi zbog kojih mnogi stariji građani nemaju pravo na mirovinu duboko su ukorijenjeni u prošlim desetljećima.

Mnogi su radili u razdobljima kada su radni odnosi bili nestabilni, kada se doprinosi nisu redovito uplaćivali.

Ima situacija kada je rad u poljoprivredi, obiteljskim gospodarstvima i kućanstvima bio nevidljiv u službenim evidencijama.

Posebno su pogođene žene koje su veći dio života provele u neplaćenom radu. Naravno, radi se o brizi o djeci, starijim članovima obitelji i kućanstvu.

Njihov doprinos društvu nikada nije bio formalno priznat kroz mirovinski sustav, što danas rezultira financijskom nesigurnošću u starosti.

Danas prosječna plaća ne pokriva ratu stambenog kredita. Pročitajte članak!

Prosječna plaća u Hrvatskoj

Zapošljavamo li naše starije?

Zapošljavanje starijih osoba i dalje je jedan od najvećih izazova tržišta rada. Iako se često govori o nedostatku radne snage, stariji radnici teško pronalaze posao, osobito nakon 55. godine života.

Razlozi su brojni. Neki imaju predrasude. Možda su i tehnološke promjene prevelika prepreka. Jasan problem rade neprilagođena radna mjesta i nedostatak fleksibilnog modela rada.

Svejedno, druga karijera nakon 55. godine je moguća. Više u članku na linku!

Starije osobe koje su ostale bez posla često se suočavaju s dugotrajnom nezaposlenošću, a povratak na tržište rada u kasnijoj dobi iznimno je težak.

Čak i kada postoji volja za radom, često ne postoje programi prekvalifikacije ili podrške koji bi im omogućili zapošljavanje u skladu s njihovim mogućnostima i zdravstvenim stanjem.

Uz sve navedeno, mnoge starije osobe nemaju digitalne vještine koje su danas gotovo preduvjet za zapošljavanje, a prilike za njihovo obrazovanje su ograničene.

Zdravstveni problemi i smanjena mobilnost također rade svoje.

Zdravlje, zdravstveni problemi, stariji muškarac; Izvor: Pexels

Tako do situacije u kojoj velik broj starijih osoba prijevremeno izlazi s tržišta rada, bez ikakve financijske sigurnosti.

Iako odnedavno umirovljenici mogu raditi puno radno vrijeme. Vidjet ćemo uskoro kakvi će biti rezultati takvog rada. 

Nacionalna naknada je pravo rješenje?

Nacionalna naknada za starije osobe važna je i potrebna mjera, ali ona ne rješava uzrok problema. Samo ublažava posljedice dugogodišnje isključenosti iz mirovinskog i tržišta rada.

Ipak ne može zamijeniti sustavno rješavanje zapošljavanja starijih osoba.

Pravi cilj mora biti društvo u kojem starije osobe imaju izbor. Već smo spomenuli mogućnost rada, sudjelovanja i dostojanstvenog života, a ne samo minimalne pomoći.

U kontekstu zapošljavanja, Hrvatska se nalazi pred velikim izazovom, ali i prilikom.

Aktivno uključivanje starijih osoba u tržište rada, uz istovremeno očuvanje socijalne sigurnosti, može biti jedno od ključnih rješenja za demografske i ekonomske probleme koji dolaze.

Novi poslovi su dostupni

Ako ste starija osoba koja još želi raditi ili tražite informacije o pravima i mogućnostima zapošljavanja, pratite aktualne oglase i savjete na ZaposliSe.hr.

Informiranost je prvi korak prema sigurnijoj i aktivnijoj budućnosti.

Potražite pravi natječaj za posao već danas!

Objava Nacionalna naknada za starije osobe: sigurnost za osobe bez mirovine pojavila se prvi puta na Zaposlise.hr.