Zapošljavanje zatvorenika ima vrlo važnu ulogu za socijalnu integraciju zatvorenica i zatvorenika. Bez posla zatvorenici se ne mogu nikako ponovno uključiti u društvo.

Moraju posao pronaći, ali ga i zadržati. Posao pomaže zatvorenicima da se uključe u društvo, steknu radno iskustvo, naviknu na odgovornost prema poslu.

Sve zajedno vodi prema samo-priznavanju i afirmaciji osoba kao punopravnih članova društva.

Zapošljavanje radi socijalne integracije

Podatke za ovaj članak smo prikupili s portala Roda, Kakodalje i Ministarstva pravosuđa.

Svi se možemo složiti kako je izdržavanje zatvorske kazne izuzetno specifično iskustvo, time nemjerljivo s ikojim drugim. Osoba se nalazi u potpuno drugačijem okruženju od života na slobodi.

Socijalna integracija, sloboda, novi početak, novi posao; Izvor: Unsplash.com

Nakon završetka zatvorske kazne dolazi do velikog šoka za bivšeg zatvorenika. Naime, čeka ga novi početak i velike obveze i odgovornosti.

Povratak znači preuzimanje odgovornosti između ostaloga i za vlastite financije.

I sada kreće najveći izazov ovog razdoblja – traženje odgovarajućeg posla.

Traženje posla je izazovno u svakoj situaciji, ne samo ovako rubnoj. Pročitajte više o ovoj temi, jer što više znate, utoliko će vam biti lakše doći do posla. Članak se nalazi na linku. 

Naravno da iskaču mnoga pitanja i nedoumice. Glavno pitanje je – Odakle krenuti? Kome se javiti?

Posebno je teško popuniti rupu u životopisu koja je nastala za vrijeme izdržavanja kazne u zatvoru.

Mi smo se susreli s problemom koji se zove rupa u životopisu. Doduše, nije nastala radi boravka u zatvoru, već radi zloćudne bolesti. Pročitajte intervju s divnom Mateom Pehar!

U natječajima za posao za državne i javne službe važna je potvrda o nekažnjavanju. Mnogo je tu izazova i prepreka.

Potvrda o nekažnjavanju; Izvor: Gov.hr

No, sve se može, kad se hoće. Osoba treba biti realna, znati što želi, što očekuje od sebe i držati se svjesno vlastitih životnih izbora. Pročitajte nastavak teksta kako biste saznali više!

Odgovor na – Odakle krenuti?

Za početak, potrebno je detaljno istražiti sve mogućnosti koje se pojavljuju na tržištu rada. Ako osoba ima člana obitelji koji se može dodatni angažirati u pretrazi, to bi bio dodatni plus.

Pozitivna radna atmosfera može dovesti do boljeg ishoda u vidu socijalne samokontrole.

No, ovaj element je diskutabilan. Naime, ovisi kolika je duga bila kazna. U slučaju izdržavanja duže kazne, potrebno je dobro istražiti promjene na tržištu rada. Moguće da se dosta toga izmijenilo.

Istražite tržište rada. Uz to, naučite nove vještine koje bi mogle biti potrebne za novonastalu situaciju.

U našem članku možete saznati više o vještinama potrebnim za promjene na tržištu rada. 

Istraživanje tržišta, plaća, tržište rada; Izvor: Unsplash.com

Prijave na natječaje za posao su također podložne promjene s vremena na vrijeme. Istražite koji su poslovi najtraženiji i na koje se natječaje najviše isplati prijaviti.

Kod nas na Zaposlise.hr možete pronaći veliki izbor oglasa za posao i korisne savjete vezane uz prijave, pisanje molbi za posao i životopisa.

Ako trebate ideje oko pisanja životopisa, pročitajte članak na linku. Možete pronaći savjete za pisanje, primjer životopisa i predložak za pisanje. 

Mnogo natječaja za posao na jednom mjestu možete pronaći na sajmu poslova.

Pročitajte popis korisnih internetskih stranica koje bi bilo dobro redovito provjeravati po kategorijama željenih poslova.

Korisne adrese za traženje posla:

http://www.hzz.hr/

https://zaposlise.hr

https://e-usmjeravanje.hzz.hr/

Osobine koje traže poslodavci; Izvor: Hzz.hr

https://www.bika.net/poslovi (dobar izvor informacija o sezonskim poslovima)

https://www.agroklub.com/ (poslovi u poljoprivredi)

https://ec.europa.eu/eures/public/hr/homepage

Europske politike i zapošljavanje zatvorenika

Europska unija donijela je Europsku socijalnu povelju kojoj se ističe pravo na rad, stručno osposobljavanje i pravo na profesionalno osposobljavanje.

Nakon što se 1990. godine UN usvojio  “Osnovne principe tretiranja zatvorenika’’, počela se naglašavati važno i potreba tretiranja zatvorenika s poštovanjem te prepoznavanjem njihovih prava i sloboda.

Navedeni principi su uključeni i u “Opću deklaraciju o ljudskim pravima”. Time je počela edukacija u zatvoru i osposobljavanje za rad. Zatvoreniku se pruža mogućnost za poboljšanjem vještina.

Upravljanje vremenom je važna vještina, potrebna na većini radnih mjesta. Vjerujemo da bi trebala biti dio edukativnog programa u zatvorima.

Pročitajte više o toj vještini u članku na linku. 

Upravljanje vremenom, vještine, zapošljavanje nakon zatvora; Izvor: Unsplash.con

Obrazovanje u zatvoru je šansa za poboljšanjem vještina, ali i sredstvo za olakšavanje i nastavak učenja onih zatvorenika s višom razinom vještina.

Zatvorenici imaju pravo na odabir zapošljavanja u kojem žele sudjelovati (unutar granica dostupnosti) kao i na pravilan odabir struke.

Organizacija i metode posla u institucijama trebaju nalikovati što je više moguće radu u zajednici kako bi pripremili zatvorenike i zatvorenice na normalne životne uvjete pri izlasku.

Rad za opće dobro umjesto zatvora

Radi se o jednom specifičnom primjeru rada.

Umjesto zatvora – u Hrvatskoj trenutačno ‘za opće dobro’ radi malo manje od 1700 ljudi.

Radi se mogućnosti koja u Hrvatskoj moguća već 28 godina. Odrađeno je 4 i pol milijuna sati, donosi portal HRT-a. Na istom portalu nalaze se primjeri rada za opće dobro, koje ćemo prenijeti.

Zbog sudjelovanja u prometnoj nesreći sa smrtnom posljedicom, čovjek je osuđen na 11 mjeseci zatvora. No, umjesto iza rešetaka, kaznu odrađuje radeći za opće dobro u jednoj odgojnoj instituciji.

Rad za opće dobro. zatvor; Izvor: Hrt.hr

Gospodin kaže: “Tu imam održavanje okoliša, pomažem domaru u popravcima na objektima. Što je potrebno kao domarski posao odraditi – to odrađujemo”.

Sanja Maroević, predsjednica Udruge “Jedni za druge” napominje kako u Hrvatskoj trenutno radi 1.670 osoba. Rade za opće dobro, umjesto da odu u zatvor.

Ova terapijska udruga primila je već 75 osoba koje su na ovaj način odradile svoju kaznu. Iskustva su više nego dobra. Osobe nisu na teret državnom proračunu, rade korisne stvari i očuvaju si svoj život.

Odvjetnik Branko Šerić je posebno istaknuo kako se radi o odlično načinu štednje novaca poreznih obveznika. Osuđenik ne troši novce, već radi za društvo.

Primjer koji je naveo je kako jedan neurokirurg ili kirurg u zapadnoj demokraciji uopće ne ide u zatvor, nego mu je cijela kazna rad za opće dobro.

Da radi svoj posao i da ga se za to ne plati, odnosno – da za to bude plaćen minimalno. To je veća kazna nego ga kazniti zatvorom.

Objava Zapošljavanje zatvorenika pojavila se prvi puta na Zaposlise.hr.

Rupa u životopisu je nekada jednostavno neizbježna. Životne okolnosti dovedu do te situacije.

Stručnjaci za zapošljavanje ističu kako rupe u životopisu (pauze u radu, bolovanja, mini mirovine) ne moraju umanjiti šanse za dobivanjem željenog posla.

Postoji nešto važnije od same rupe, a to je kako je prezentirati i objasniti potencijalnom poslodavcu.

O ovoj temi, ali i drugim važnim i zanimljivim, poput straha od promjene, snazi i ljubavi prema svom zanimanju razgovarali smo inspirativnom Mateom Pehar.

Matea je stručnjakinja za marketing, s mnogo privatnog i životnog iskustva. Dok su njeni vršnjaci gradili karijere, Mateu je život natjerao na poslovnu pauzu.

No, podigla se s dna, napisala svoj životopis s rupom i poslala ga na natječaj za posao. Sada radi željeni posao i sve je na svom mjestu.

Matea Pehar; Izvor: Privatna arhiva

Marketing menadžerica

Matea čime se ti danas baviš, od posla do hobija?

Danas radim u jednoj manjoj privatnoj firmi kao marketing menadžerica.

Od hobija bih izdvojila slušanje i uživanje u glazbi, koncertima, čitanje nekog zanimljivog štiva, šetnja u prirodi te druženje s dragim ljudima.

Kako si odabrala svoje zanimanje marketing menadžerice? Kako je izgledao tvoj poslovni put?

Po struci sam Menadžer za odnose s javnošću, ali oduvijek me zanimao marketing.

U to vrijeme bavila sam se osmišljavanjem recepata za bezglutenske slastice.

Zato sam pokrenula Facebook stranicu s raznoraznim slatkim i slanim jelima te savjetima za osobe koje ne podnose gluten.

Moj poslovni put je izgledao turbulentno uz česta iskakanja iz zone komfora. Dosta dugo sam uz studiranje radila raznorazne poslove u ugostiteljstvu i trgovini.

Matea, iskakanje iz zone komfora

Ali onda kad je došlo vrijeme za neke nove ozbiljnije poslovne izazove dogodila se bolest…

Rupa u životopisu

Spomenuli smo rupu u životopisu. Molim te da nam ispričaš svoju životnu situaciju.

Moja rupa se dogodila 2014. god. kad sam u osmom mjesecu trudnoće primijetila kvržicu na dojci.

Govorili su mi da se vjerojatno neki mliječni kanalić začepio jer ipak imam samo 28 godina, međutim mjesec dana nakon poroda s običnog UZV-a poslali su me hitno na pretrage.

I tad počinje moja rupa odnosno moja borba s teškim prognozama i dijagnozama, pretragama, nalazima i pripremama za operacije.

Bilo je to jako teško razdoblje za mene jer se nisam mogla posvetiti svojoj bebi i od tolike sreće koju sam doživjela rođenjem svog prvog djeteta pala sam na samo dno.

Svoju snagu sam pronalazila u molitvi i neizmjernoj podršci obitelji i prijatelja.

Poslije operacije je uslijedilo liječenje kemoterapijama, zračenjem i višegodišnjom hormonskom terapijom.

Podrška obitelji, pomoć, snaga, promjene; Izvor: Privatna arhiva

Moram spomenuti ovdje da sam imala sreću da me operirao dr. Robert Selmani, predivan čovjek i predivan doktor koji mi bio velika podrška kroz cijelo liječenje.

Povratak u poslovni svijet

Razboljela si se u vrijeme kada mladi grade svoje karijere. Kako je reagirao poslovni svijet na tu tešku situaciju? Postoji li suosjećanje kolega i voditelja tvrtki danas?

Liječenje je trajalo osam mjeseci, nakon toga hormonska terapija čije su nuspojave bile grozne tako da sam često morala ići na injekcije, nove pretrage i sl.

Nakon toga sam se počela osjećati koliko toliko bolje, a i željela sam početi raditi te zaboraviti na sve što mi se dogodilo.

Pozitivna kakva jesam, nekako sam se uspjela sastaviti, usuditi i pokušati, iako mi je stalno bilo u glavi pa što mi se ima više loše dogoditi kad se sve loše već dogodilo.

U tim prvim godinama rada osjećala sam se malo izgubljeno, moje kognitivne sposobnosti su bile loše, slaba koncentracija, stalni neobjašnjivi umor.

Matea Pehar, povratak na posao, umor; Izvor: Privatna arhiva

Tad sam zaista shvatila što je to „chemo brain“, ali upornost i želja za napredovanjem me vodila dalje.

Svakodnevno sam se borila sama sa sobom da što više toga naučim, zapamtim, a svaki put kad ne bih mogla doći na posao osjećala sam se poraženo.

Iako to nisam htjela govoriti kolegama jer nisam htjela da me netko sažalijeva.

Na meni se ništa nije vidjelo kad dođem na posao iako sam danima jedva ustajala, pila tablete protiv bolova, nabacila bih osmijeh i dolazila raditi.

Na sreću, imala sam predivne kolege koji su imali razumijevanja, ali uvijek bi mi bila nelagoda kad bih nadređene pitala za slobodne dane kako bih mogla odraditi bezbrojne pretrage i kontrole.

O nervozi i stresu pred same preglede neću puno govoriti prepoznat će se mnogi koji su to prošli i onaj detektivski osjećaj analiziranja liječnikovih izraza lica sve dok ne potvrdi da je sve čisto.

Dobrobit promjena

U svakom zlu je nešto dobro. Nova dimenzija i drugačiji pogled na svijet nakon teške bolesti se vidi i u poslovnom svijetu. Koje promjene je donio tebi?

Da, definitivno nova dimenzija i pogled na svijet oko sebe. Bolest sam prihvatila kao blagoslov jer kroz proces liječenja puno se dogodilo i lijepih, čudesnih stvari.

Promjene, promjena posla; Izvor: Privatna arhiva

Postala sam beskrajno zahvalna, upoznala sam puno predivnih ljudi čije su životne borbe baš nadahnjujuće.

Upoznala sam bolje sebe i počela cijeniti svoj trud i rad. Nastojim živjeti punim plućima i odmaknuti se što više od stresnih situacija.

Zašto su promjene toliko teške?

Promjene poslova znaju biti stresne i zdravim ljudima. Ja to sve nekako shvaćam dosta emotivno zbog svega što sam prošla.

U poslovne izazove idem iskreno sa srcem te nemam vremena za gubljenje na gluposti kao što su rivalstva na poslu, spletkarenja i sl.

Isplate li se promjene, na kraju svega?

Naravno da se isplate, iako nam se nekad čini da nema izlaza, uvijek se otvori neki novi put.

Definitivno smatram da se u svakome od nas nalazi nevjerojatna snaga koju izvučemo u najtežim situacijama u životu.

Matea, hvala na razgovoru. Također, hvala na ohrabrenju svima kojima se dogodila rupa u životopisu. Sretno dalje u svim sferama života!

Objava Rupa u životopisu? Pročitajte intervju s Mateom Pehar pojavila se prvi puta na Zaposlise.hr.