{"id":13304,"date":"2025-04-21T22:08:49","date_gmt":"2025-04-21T20:08:49","guid":{"rendered":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/?p=13304"},"modified":"2025-04-21T22:08:49","modified_gmt":"2025-04-21T20:08:49","slug":"zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/","title":{"rendered":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka"},"content":{"rendered":"<span class=\"rt-reading-time\" style=\"display: block;\"><span class=\"rt-label rt-prefix\">Reading Time: <\/span> <span class=\"rt-time\">5<\/span> <span class=\"rt-label rt-postfix\">minute<\/span><\/span><p>Zapo\u0161ljavanje kvalitetnog kadra je klju\u010d uspjeha za turizam. Potrebni su vje\u0161ti, stru\u010dni i kompetentni radnici. No, takav kadar je sve tra\u017eeniji na doma\u0107em, ali i me\u0111unarodnom tr\u017ei\u0161tu.<\/p>\n<p>Poduzetnici koji rade u turizmu ovih dana upozoravaju na probleme pri zapo\u0161ljavanju. Naime, donesena je nova regulativa koja ote\u017eava poslovanje u predsezoni i glavnoj sezoni.<\/p>\n<p>Naime, poduzetnici nailaze na nepremostive administrativne prepreke pri zapo\u0161ljavanju stranih radnika. Prepreke su posljedica novih regulativa.<\/p>\n<p>Ministarstvo rada na te primjedbe odgovara da su kriteriji postavljeni kako bi se sprije\u010dile zlouporabe radnih dozvola.<\/p>\n<div id=\"attachment_13315\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13315\" class=\"size-full wp-image-13315\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sobarica-rad-u-hotelu.png\" alt=\"Zapo\u0161ljavanje stranaca, sobarica, rad u hotelu\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sobarica-rad-u-hotelu.png 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sobarica-rad-u-hotelu-300x169.png 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sobarica-rad-u-hotelu-1024x576.png 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sobarica-rad-u-hotelu-768x432.png 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sobarica-rad-u-hotelu-444x250.png 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13315\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">Zapo\u0161ljavanje stranaca, sobarica, rad u hotelu; Izvor: Unsplash.com<\/span><\/p><\/div>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_64 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-white ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title \" >Sadr\u017eaj<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#Vise_o_novim_regulativama\" title=\"Vi\u0161e o novim regulativama\">Vi\u0161e o novim regulativama<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#Otkazane_rezervacije\" title=\"Otkazane rezervacije?\">Otkazane rezervacije?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#Otkaz_radnika\" title=\"Otkaz radnika\">Otkaz radnika<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#Promijenjeni_uvjeti_zaposljavanja\" title=\"Promijenjeni uvjeti zapo\u0161ljavanja\">Promijenjeni uvjeti zapo\u0161ljavanja<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#Tko_ima_najvise_problema\" title=\"Tko ima najvi\u0161e problema?\">Tko ima najvi\u0161e problema?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#Rjesavanje_problema\" title=\"Rje\u0161avanje problema\">Rje\u0161avanje problema<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Vise_o_novim_regulativama\"><\/span>Vi\u0161e o novim regulativama<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/www.zakon.hr\/z\/142\/zakon-o-strancima#google_vignette\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Zakon koji regulira uvjete ulaska, boravka i rad stranih radnika<\/a> u Hrvatskoj stupio je na snagu u o\u017eujku ove godine.<\/p>\n<p>Sezona samo \u0161to nije po\u010dela, a izmjene zakona priprije\u010dile su zapo\u0161ljavanje strane radne snage. Problem je \u0161to doma\u0107ih radnika jednostavno nema dovoljno.<\/p>\n<p><em>Pro\u010ditajte vi\u0161e o <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/natjecaji-za-posao-u-turizmu\/\">natje\u010dajima za posao<\/a> u turizmu.\u00a0<\/em><\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-size: 14pt\">\u00a0Isti\u010du odredbu prema kojoj je uvjet za <a href=\"https:\/\/www.juzni.hr\/nova-regulativa-donijela-nove-probleme-kod-zaposljavanja-stranaca.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">zapo\u0161ljavanje stranih radnika<\/a> za pravne osobe ostvaren mjese\u010dni promet u zadnjih \u0161est mjeseci od 10.000 eura.<\/span><\/p><\/blockquote>\n<div id=\"attachment_13317\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13317\" class=\"size-full wp-image-13317\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Sezona-rad-u-restoranu.png\" alt=\"Sezona, rad u restoranu\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Sezona-rad-u-restoranu.png 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Sezona-rad-u-restoranu-300x169.png 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Sezona-rad-u-restoranu-1024x576.png 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Sezona-rad-u-restoranu-768x432.png 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Sezona-rad-u-restoranu-444x250.png 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13317\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">Sezona, rad u restoranu; Izvor: Unsplash.com<\/span><\/p><\/div>\n<p>Logi\u010dno je da tvrtke koje rade u sezonama nemaju ravnomjeran prihod cijene kalendarske godine. Zato je gore navedeno njima nepremostiva administrativna prepreka.<\/p>\n<p>Fizi\u010dke osobe su u boljoj situaciji. Naime, za njih je predvi\u0111ena iznimka. Oni mogu ostvariti promet od 15.000 eura, ali u prethodnoj sezoni.<\/p>\n<p>Drugi problem je \u0161to se nove regulative i izmjene zakona jednako odnose prema poslodavcima u velikim gradovima i onima koji vode posao u manjim sredinama. Posebno onima s otoka.<\/p>\n<p>Te nove regulative ne uzimaju u obzir specifi\u010dnosti poslovanja. Poznato je da prihodi na otocima zimi drasti\u010dno opadaju. Poduzetnici u gradovima se ne susre\u0107u s tolikim problemima.<\/p>\n<p><em>Pro\u010ditajte vi\u0161e o novom <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/novi-zakon-o-radu-donosi-brojne-pogodnosti\/\">Zakonu o radu<\/a> i njegovim specifi\u010dnostima.\u00a0<\/em><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Otkazane_rezervacije\"><\/span>Otkazane rezervacije?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Poduzetnici ka\u017eu:<\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-size: 14pt\">Posljedice mogle biti ozbiljne, ako se trenutna situacija ne rije\u0161i te da bi brojne <a href=\"https:\/\/www.juzni.hr\/nova-regulativa-donijela-nove-probleme-kod-zaposljavanja-stranaca.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">rezervacije<\/a> mogle biti otkazane.<\/span><\/p><\/blockquote>\n<div id=\"attachment_13320\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13320\" class=\"size-full wp-image-13320\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Rad-u-turizmu-Zakon-o-strancima-1.jpg\" alt=\"Rad u turizmu, Zakon o strancima\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Rad-u-turizmu-Zakon-o-strancima-1.jpg 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Rad-u-turizmu-Zakon-o-strancima-1-300x169.jpg 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Rad-u-turizmu-Zakon-o-strancima-1-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Rad-u-turizmu-Zakon-o-strancima-1-768x432.jpg 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Rad-u-turizmu-Zakon-o-strancima-1-444x250.jpg 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13320\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">Rad u turizmu, Zakon o strancima; Izvor: Unsplash.com<\/span><\/p><\/div>\n<p>Zapravo,\u00a0 do otkaza rezervacija je ve\u0107 po\u010delo dolaziti.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/hina.hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Hina<\/a> javlja kako su razgovarali s\u00a0 <a href=\"https:\/\/mrosp.gov.hr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ministarstvom\u00a0rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike<\/a>.<\/p>\n<p>Iz Ministarstva odgovaraju da\u00a0novi zakon o strancima precizira kriterije za odobravanje radnih dozvola kako bi se sprije\u010dile zlouporabe prethodno va\u017ee\u0107ih fleksibilnih odredbi.<\/p>\n<p>Dodaju da se izmjenama Zakona o strancima odnosno novim pravilima \u017eele onemogu\u0107iti zlouporabe pojedinih poslodavaca.<\/p>\n<p>Uz to, \u017eele za\u0161tititi poslodavce koji posluju uredno te pravilno obavljaju gospodarsku aktivnost u Hrvatskoj. Ti poduzetnici mogu koristiti radnu dozvolu na razdoblje i do tri godine.<\/p>\n<p><em>Pro\u010ditajte vi\u0161e o utjecaju <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/inflacija-i-utjecaj-na-poduzetnike\/\">inflacije<\/a> na poduzetnike.\u00a0<\/em><\/p>\n<p>U odgovoru Ministarstva tako\u0111er stoji da poslodavci koji zapo\u0161ljavaju sezonski imaju pove\u0107ani intenzitet poslovnih aktivnosti tijekom odre\u0111enog dijela godine.<\/p>\n<p>Ta sezonalnost \u0107e se uzeti u obzir pri izdavanju radnih dozvola. Procedura je da se\u00a0o svim otvorenim pitanjima razgovara najprije s predstavnicima poslodavaca u <a href=\"http:\/\/hup.hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HUP<\/a>-u, <a href=\"http:\/\/hgk.hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HGK<\/a> i <a href=\"http:\/\/hok.hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HOK<\/a>-u.<\/p>\n<div id=\"attachment_13322\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13322\" class=\"size-full wp-image-13322\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zakon-o-strancima.jpg\" alt=\"Zakon o strancima\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zakon-o-strancima.jpg 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zakon-o-strancima-300x169.jpg 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zakon-o-strancima-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zakon-o-strancima-768x432.jpg 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zakon-o-strancima-444x250.jpg 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13322\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">Zakon o strancima; Izvor: vlada.gov.hr<\/span><\/p><\/div>\n<p>Poduzetnici su posebno zabrinuti jer zakon ne predvi\u0111a mogu\u0107nost \u017ealbe na odluku. U slu\u010daju nezadovoljstva slu\u010daj se prepu\u0161ta upravnom sporu.<\/p>\n<p>Mikro i mali poduzetnici ne mogu si priu\u0161titi takav spor. Osim financijski, turisti\u010dka sezona zahtijeva brza, efikasna i fleksibilna rje\u0161enja, a ne sporo sudstvo.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Otkaz_radnika\"><\/span>Otkaz radnika<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Jo\u0161 je jedna odredba vrlo problemati\u010dna. Naime, radi se o odredbi o\u00a0zapo\u0161ljavanju zaposlenika na neodre\u0111eno vrijeme.<\/p>\n<p><em>Pro\u010ditajte vi\u0161e o potpisivanju <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/ugovor-na-odredeno-sto-trebate-znati\/\">ugovora na odre\u0111eno<\/a>.\u00a0<\/em><\/p>\n<p>Prema novom Zakonu o radu, radnik mora biti u radnom odnosu kod jednog poslodavca najmanje godinu dana. Radi se o vrlo problemati\u010dnom zahtjevu.<\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-size: 14pt\"><a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/jobhunteragencija\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Poduzetnici<\/a> isti\u010du da je takav uvjet izuzetno nepouzdan jer u potpunosti ovisi o volji radnika.<\/span><\/p><\/blockquote>\n<p><em>Pro\u010ditajte sve \u0161to trebate znati o poslovno uvjetovanom <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/poslovno-uvjetovani-otkaz-sto-trebate-znati\/\">otkazu<\/a>.\u00a0<\/em><\/p>\n<div id=\"attachment_13324\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13324\" class=\"size-full wp-image-13324\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Cistacica-sobarica-hotel.jpg\" alt=\"\u010cista\u010dica, sobarica, hotel\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Cistacica-sobarica-hotel.jpg 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Cistacica-sobarica-hotel-300x169.jpg 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Cistacica-sobarica-hotel-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Cistacica-sobarica-hotel-768x432.jpg 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Cistacica-sobarica-hotel-444x250.jpg 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13324\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">\u010cista\u010dica, sobarica, hotel; Izvor: Unsplash.com<\/span><\/p><\/div>\n<p>Poslodavac u sezoni \u010desto ne mo\u017ee utjecati na otkazivanje rada radnika. Postoje mnogi slu\u010dajevi kada ni odli\u010dni uvjeti rada ne mogu zadr\u017eati radnika koji je odlu\u010dio oti\u0107i na drugo radno mjesto.<\/p>\n<p>Radnik mo\u017ee oti\u0107i bilo kada. I kako onda Zakon mo\u017ee tra\u017eiti od poslodavca da jam\u010di ne\u0161to na \u0161to ne mo\u017ee imati nikakav utjecaj.<\/p>\n<p>Ta odredba donosi strah da bi poduzetnici mogli po\u010deti raditi izvan zakonskih okvira, ako se klju\u010dni problemi ubrzo ne promijene. Moraju raditi, drugog izbora trenutno nemaju.<\/p>\n<p>Naime, obrtnici su poslali apel nadle\u017enim institucijama i nadaju se pozitivnoj reakciji. Nitko ne ka\u017ee da regulacija tr\u017ei\u0161ta nije potrebne, itekako je potrebna.<\/p>\n<p>No, zakoni moraju biti provedivi. Status stranih radnika mora biti ure\u0111en, ali tako da promjene donose bolje uvjete svima.<\/p>\n<p>Problem je \u0161to do ovih izmjena dolazi u intenzivnim pripremama za sezonu. Vrijeme dono\u0161enja Zakona nije moglo biti gore.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Promijenjeni_uvjeti_zaposljavanja\"><\/span>Promijenjeni uvjeti zapo\u0161ljavanja<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div id=\"attachment_13326\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13326\" class=\"size-full wp-image-13326\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sezona-turizam-poduzetnici.jpg\" alt=\"Zapo\u0161ljavanje stranaca, sezona, turizam, poduzetnici\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sezona-turizam-poduzetnici.jpg 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sezona-turizam-poduzetnici-300x169.jpg 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sezona-turizam-poduzetnici-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sezona-turizam-poduzetnici-768x432.jpg 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranaca-sezona-turizam-poduzetnici-444x250.jpg 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13326\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">Zapo\u0161ljavanje stranaca, sezona, turizam, poduzetnici; Izvor: Unsplash.com<\/span><\/p><\/div>\n<p>Uvjeti zapo\u0161ljavanja stranih radnika se tako\u0111er mijenjaju.<\/p>\n<p>Poduzetnici tako, prije nego \u0161to mogu zatra\u017eiti radnu dozvolu za stranca, moraju pro\u0107i test tr\u017ei\u0161ta rada pri <a href=\"http:\/\/hzz.hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Hrvatskom zavodu za zapo\u0161ljavanje<\/a>.<\/p>\n<p>No, taj proces obi\u010dno traje nekoliko tjedana. I kada HZZ donese pozitivno mi\u0161ljenje, <a href=\"http:\/\/mup.hr\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ministarstvo unutarnjih poslova<\/a> ima rok od 30 dana za izdavanje dozvole za boravak i rad.<\/p>\n<p>No, sezona je ve\u0107 iza ugla i poslodavci jednostavno ne mogu toliko \u010dekati.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Tko_ima_najvise_problema\"><\/span>Tko ima najvi\u0161e problema?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Neki sezonski poduzetnici su posebno zahva\u0107eni ovom problematikom. Radi se o vlasnicima praonica rublja, servisa za \u010di\u0161\u0107enje, vlasnicima restorana, apartmana.<\/p>\n<p>Zahva\u0107eni su i obrti za gra\u0111evinske radove i vlasnici slasti\u010darnica. Ti poduzetnici nikako ne mogu ispuniti potrebno uvjetovanje o\u00a0prometu koji bi trebali napraviti u zimskim mjesecima.<\/p>\n<div id=\"attachment_13328\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13328\" class=\"size-full wp-image-13328\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Vlasnici-restorana-poduzetnici-obrtnici.jpg\" alt=\"Vlasnici restorana, poduzetnici, obrtnici\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Vlasnici-restorana-poduzetnici-obrtnici.jpg 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Vlasnici-restorana-poduzetnici-obrtnici-300x169.jpg 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Vlasnici-restorana-poduzetnici-obrtnici-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Vlasnici-restorana-poduzetnici-obrtnici-768x432.jpg 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Vlasnici-restorana-poduzetnici-obrtnici-444x250.jpg 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13328\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">Vlasnici restorana, poduzetnici, obrtnici; Izvor: Unsplash.com<\/span><\/p><\/div>\n<blockquote><p><span style=\"font-size: 14pt\">Kako o\u010dekivati da netko u <a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/jobhunteragencija\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Primo\u0161tenu<\/a> ili Njivicama ima promet od 10 tisu\u0107a eura mjese\u010dno tijekom zime &#8211; pitaju se poduzetnici.<\/span><\/p><\/blockquote>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Rjesavanje_problema\"><\/span>Rje\u0161avanje problema<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Prijedlog za rje\u0161avanje problema nije jednostavno nazna\u010den.<\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-size: 14pt\">Ministarstvo turizma odgovara: Zakon je usmjeren na kvalitetniji okvir za boravak i <a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/jobhunteragencija\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">rad stranaca<\/a>.<\/span><\/p><\/blockquote>\n<p>Ministarstvo turizma i sporta nije dalo neka konkretna rje\u0161enja i odgovore. Izjavili su kako je novi Zakon o strancima usmjeren na definiranje kvalitetnijeg zakonskog okvira.<\/p>\n<p>Taj okvir se posebno odnosi na boravak i rad stranaca u Hrvatskoj. Smatraju kako su Zakon usuglasili sa socijalnim partnerima.<\/p>\n<p>Tako\u0111er vjeruju da \u0107e Zakon biti uspje\u0161no provediv jer je na njemu radila velika skupa stru\u010dnjaka iz\u00a0nadle\u017enih upravnih tijela i resora.<\/p>\n<div id=\"attachment_13330\" style=\"width: 1210px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-13330\" class=\"size-full wp-image-13330\" src=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Konobar-barista-kafic.jpg\" alt=\"Konobar, barista, kafi\u0107\" width=\"1200\" height=\"675\" srcset=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Konobar-barista-kafic.jpg 1200w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Konobar-barista-kafic-300x169.jpg 300w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Konobar-barista-kafic-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Konobar-barista-kafic-768x432.jpg 768w, https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Konobar-barista-kafic-444x250.jpg 444w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><p id=\"caption-attachment-13330\" class=\"wp-caption-text\"><span style=\"font-size: 8pt\">Konobar, barista, kafi\u0107; Izvor: Unsplash.com<\/span><\/p><\/div>\n<p>Iz Ministarstva nadodaju da se sva problematika i otvorena pitanja raspravljaju u okviru Radne skupine osnovane radi pra\u0107enja provedbe Zakona.<\/p>\n<p>Navedena tijela turizam smatraju prioritetnom industrijom i temom radi glavne turisti\u010dke sezone koja naveliko kuca na vrata.<\/p>\n<p><em>Pro\u010ditajte vi\u0161e o <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/studentski-poslovi-za-ljeto-2025-ukljucen-prijedlog-zivotopisa\/\">studentskim poslovima<\/a> koji se nude ovog ljeta na moru i kontinentu.\u00a0<\/em><\/p>\n<p>U glavnoj turisti\u010dkoj sezoni Hrvatskoj je radna snaga iz tre\u0107ih zemalja neophodna i potreba je najve\u0107a.<\/p>\n<p>Ministarstvo mora prona\u0107i na\u0107i za \u0161to uspje\u0161niju implementaciju Zakona o radu, ali i za bolju suradnju s ostalim resorima.<\/p>\n<p><em>Pro\u010ditajte vi\u0161e o isplatama pla\u0107e preko <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/isplata-place-na-revolut\/\">Revolut<\/a> bankovnog ra\u010duna.\u00a0<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Zapo\u0161ljavanje kvalitetnog kadra je klju\u010d uspjeha za turizam. Potrebni su vje\u0161ti, stru\u010dni i kompetentni radnici. No, takav kadar je sve [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":13306,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[29],"tags":[197,469,372,290,100],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v21.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka - Zaposlise.hr<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu je puno prepreka, upozoravaju poduzetnici. Pro\u010ditajte s kojim problemima se susre\u0107u!\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"hr_HR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka - Zaposlise.hr\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu je puno prepreka, upozoravaju poduzetnici. Pro\u010ditajte s kojim problemima se susre\u0107u!\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Zaposlise.hr\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-04-21T20:08:49+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranci-turizam-sezona.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"675\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Maja Cvetkovic\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisao\/la\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Maja Cvetkovic\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Procijenjeno vrijeme \u010ditanja\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minuta\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/\"},\"author\":{\"name\":\"Maja Cvetkovic\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/11d6327b8569a9e940673e6acbfa396a\"},\"headline\":\"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka\",\"datePublished\":\"2025-04-21T20:08:49+00:00\",\"dateModified\":\"2025-04-21T20:08:49+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/\"},\"wordCount\":1273,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization\"},\"keywords\":[\"pla\u0107a\",\"sezona\",\"strani radnici\",\"turizam\",\"zapo\u0161ljavanje\"],\"articleSection\":[\"Novosti\"],\"inLanguage\":\"hr\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/\",\"name\":\"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka - Zaposlise.hr\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website\"},\"datePublished\":\"2025-04-21T20:08:49+00:00\",\"dateModified\":\"2025-04-21T20:08:49+00:00\",\"description\":\"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu je puno prepreka, upozoravaju poduzetnici. Pro\u010ditajte s kojim problemima se susre\u0107u!\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"hr\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Po\u010detna stranica\",\"item\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/\",\"name\":\"Zaposlise.hr\",\"description\":\"Posao za tebe\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"hr\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization\",\"name\":\"Zaposlise.hr\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hr\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png\",\"width\":2088,\"height\":592,\"caption\":\"Zaposlise.hr\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/11d6327b8569a9e940673e6acbfa396a\",\"name\":\"Maja Cvetkovic\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hr\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e8d7da4f01ab43b5b98fc69bf899cf57?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e8d7da4f01ab43b5b98fc69bf899cf57?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Maja Cvetkovic\"},\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/author\/mayacvetkovic\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka - Zaposlise.hr","description":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu je puno prepreka, upozoravaju poduzetnici. Pro\u010ditajte s kojim problemima se susre\u0107u!","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/","og_locale":"hr_HR","og_type":"article","og_title":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka - Zaposlise.hr","og_description":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu je puno prepreka, upozoravaju poduzetnici. Pro\u010ditajte s kojim problemima se susre\u0107u!","og_url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/","og_site_name":"Zaposlise.hr","article_published_time":"2025-04-21T20:08:49+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":675,"url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/Zaposljavanje-stranci-turizam-sezona.png","type":"image\/png"}],"author":"Maja Cvetkovic","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisao\/la":"Maja Cvetkovic","Procijenjeno vrijeme \u010ditanja":"8 minuta"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/"},"author":{"name":"Maja Cvetkovic","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/11d6327b8569a9e940673e6acbfa396a"},"headline":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka","datePublished":"2025-04-21T20:08:49+00:00","dateModified":"2025-04-21T20:08:49+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/"},"wordCount":1273,"publisher":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization"},"keywords":["pla\u0107a","sezona","strani radnici","turizam","zapo\u0161ljavanje"],"articleSection":["Novosti"],"inLanguage":"hr"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/","name":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka - Zaposlise.hr","isPartOf":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website"},"datePublished":"2025-04-21T20:08:49+00:00","dateModified":"2025-04-21T20:08:49+00:00","description":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu je puno prepreka, upozoravaju poduzetnici. Pro\u010ditajte s kojim problemima se susre\u0107u!","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#breadcrumb"},"inLanguage":"hr","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/zaposljavanje-stranaca-u-turizmu-previse-prepreka\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Po\u010detna stranica","item":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Zapo\u0161ljavanje stranaca u turizmu: Previ\u0161e prepreka"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/","name":"Zaposlise.hr","description":"Posao za tebe","publisher":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"hr"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization","name":"Zaposlise.hr","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hr","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png","contentUrl":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png","width":2088,"height":592,"caption":"Zaposlise.hr"},"image":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/11d6327b8569a9e940673e6acbfa396a","name":"Maja Cvetkovic","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hr","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e8d7da4f01ab43b5b98fc69bf899cf57?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e8d7da4f01ab43b5b98fc69bf899cf57?s=96&d=mm&r=g","caption":"Maja Cvetkovic"},"url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/author\/mayacvetkovic\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13304"}],"collection":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13304"}],"version-history":[{"count":18,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13304\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13332,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13304\/revisions\/13332"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/13306"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13304"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13304"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13304"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}