{"id":3913,"date":"2024-01-25T18:00:41","date_gmt":"2024-01-25T17:00:41","guid":{"rendered":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/?p=3913"},"modified":"2024-04-16T11:49:29","modified_gmt":"2024-04-16T09:49:29","slug":"kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/","title":{"rendered":"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom?"},"content":{"rendered":"<span class=\"rt-reading-time\" style=\"display: block;\"><span class=\"rt-label rt-prefix\">Reading Time: <\/span> <span class=\"rt-time\">3<\/span> <span class=\"rt-label rt-postfix\">minute<\/span><\/span><p>&nbsp;<\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_64 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-white ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title \" >Sadr\u017eaj<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#Svjesni_da_je_Vas_posao_doprinijeti_poslovanju_i_organizaciji_istog_ipak_se_ne_slazete_s_poslovnom_odlukom_svoga_sefa_Kako_iskomunicirati_ovakvu_situaciju_te_i_dalje_ostati_vjeran_i_odan_clan_tima\" title=\"Svjesni da je Va\u0161 posao doprinijeti poslovanju i organizaciji istog, ipak se ne sla\u017eete s poslovnom odlukom svoga \u0161efa? Kako iskomunicirati ovakvu situaciju te i dalje ostati vjeran i odan \u010dlan tima?\">Svjesni da je Va\u0161 posao doprinijeti poslovanju i organizaciji istog, ipak se ne sla\u017eete s poslovnom odlukom svoga \u0161efa? Kako iskomunicirati ovakvu situaciju te i dalje ostati vjeran i odan \u010dlan tima?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#Razmislite_o_proslim_iskustvima_neslaganja_s_poslovnom_odlukom\" title=\"Razmislite o pro\u0161lim iskustvima neslaganja s poslovnom odlukom\">Razmislite o pro\u0161lim iskustvima neslaganja s poslovnom odlukom<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#Razumijevanje_poslovne_odluke_u_potpunosi_kao_nuznost\" title=\"Razumijevanje poslovne odluke u potpunosi kao nu\u017enost\">Razumijevanje poslovne odluke u potpunosi kao nu\u017enost<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#Argumentirajte_svoje_neslaganje_poslovnom_odlukom_%E2%80%93_sebi_samome\" title=\"Argumentirajte svoje neslaganje poslovnom odlukom &#8211; sebi samome\">Argumentirajte svoje neslaganje poslovnom odlukom &#8211; sebi samome<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#Iznesite_svoj_stav_na_ispravan_nacin\" title=\"Iznesite svoj stav na ispravan na\u010din\">Iznesite svoj stav na ispravan na\u010din<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#Sto_ukoliko_Vase_neslaganje_poslovnom_odlukom_ne_rezultira_ocekivanim_ishodom\" title=\"\u0160to ukoliko Va\u0161e neslaganje poslovnom odlukom ne rezultira o\u010dekivanim ishodom?\">\u0160to ukoliko Va\u0161e neslaganje poslovnom odlukom ne rezultira o\u010dekivanim ishodom?<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Svjesni_da_je_Vas_posao_doprinijeti_poslovanju_i_organizaciji_istog_ipak_se_ne_slazete_s_poslovnom_odlukom_svoga_sefa_Kako_iskomunicirati_ovakvu_situaciju_te_i_dalje_ostati_vjeran_i_odan_clan_tima\"><\/span><span style=\"font-size: 18pt\">Svjesni da je Va\u0161 posao doprinijeti poslovanju i organizaciji istog, ipak se ne sla\u017eete s poslovnom odlukom svoga \u0161efa? Kako iskomunicirati ovakvu situaciju te i dalje ostati vjeran i odan \u010dlan tima?<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Odolijevanje isku\u0161enju koje Vas navodi da svojim kolegama i rukovoditelju iska\u017eete svoj stav u njegovu punom opsegu prijekopotrebno je za kvalitetno poslovanje. Va\u0161a uloga kao pomo\u0107 u organizaciji produktivnog biznisa ne\u0107e biti ispunjena ukoliko oslabljujete ideje nadre\u0111enih. Ovakve relativno nepogodne situacije zahtijevaju odre\u0111enu dozu diplomacije i odli\u010dne komunikacije. Neslaganje s poslovnom odlukom mora biti izneseno u obliku prihvatljivom za svakog \u010dlana tima.<\/p>\n<p>Prije samog suo\u010davanja sa \u0161efom i timom i problemom zapitajte se sljede\u0107e: koji elementi su doveli do neslaganja s poslovnom odlukom ovog tipa? Prije samog formiranja razgovora i vokaliziranja vlastitog mi\u0161ljenja, isto je potrebno u cijelosti razumijeti. Ukoliko smatrate da postoje opravdani razlozi koji bi mogli biti uva\u017eeni za neslaganje, <a href=\"https:\/\/at.naifa.org\/9-tips-for-communicating-decisions-0\">pripazite na na\u010din izno\u0161enja mi\u0161ljenja.<\/a><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Razmislite_o_proslim_iskustvima_neslaganja_s_poslovnom_odlukom\"><\/span><span style=\"font-size: 18pt\">Razmislite o pro\u0161lim iskustvima neslaganja s poslovnom odlukom<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Treutno neslaganje s poslovnom odlukom zasigurno nije prvo koje Vam se u karijeri dogodilo. Razmislite o svojim pro\u0161lim iskustvima i poku\u0161ajte odgovoriti na sljede\u0107a pitanja:<\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>Koja je posljednja odluka koju sam do\u010dekao s neslaganjem i na koji je na\u010din na to reagirao cjelokupni tim? Kako sam se i sam\/a nosio\/la s takvom situacijom? Jesam li, u daljnjem razgovoru sa \u0161efom i timom promijenio\/la mi\u0161ljenje?<\/li>\n<li>\u00a0\u0160to je glavna razlika prethodne pro\u0161le odluke i ove s kojom se ne sla\u017eem trenutno? Postoje li zajedni\u010dki elementi te ukoliko da, postoji li \u0161ansa prenijeti svoje mi\u0161ljenje na sli\u010dan na\u010din kao ranije?<\/li>\n<li>Ukoliko su dvije situacije posve razli\u010dite, koji na\u010din odabrati?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Postoji jedan odgovor koji je uvijek to\u010dan &#8211; <strong>kvalitetan na\u010din priop\u0107avanja neslaganja s poslovnom odlukom jest <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/savjeti\/razvijanje-vjestina-koje-su-najtrazenije-na-trzistu-rada\">kvalitetna komunikacija.\u00a0<\/a><\/strong><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Razumijevanje_poslovne_odluke_u_potpunosi_kao_nuznost\"><\/span>Razumijevanje poslovne odluke u potpunosi kao nu\u017enost<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Pravilno razumijevanje done\u0161ene odluke prijekopotrebno je za daljnji razvitak mi\u0161ljenja i stavova. Poku\u0161ajte se staviti u cipele Va\u0161eg CEO-a i razumijeti za\u0161to njegova odluka zaslu\u017euje mjesto u tvrtki i timu. Razumijevanjem razloga takve odluke pospje\u0161ujete razumijevanje samih sebe i na kraju krajeva &#8211; lak\u0161e formirate validne argumente kojima \u0107ete poduprijeti vlastiti stav. Tako\u0111er, postoje odluke koje u nama isprva mogu izazvati burnu emocionalnu reakciju i veoma su \u010desto takve reakcije uzroci neslaganja. Stoga &#8211; spora i ispravna procjena pola je posla!<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Argumentirajte_svoje_neslaganje_poslovnom_odlukom_%E2%80%93_sebi_samome\"><\/span>Argumentirajte svoje neslaganje poslovnom odlukom &#8211; sebi samome<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Zaista razumijemo ne\u0161to tek kada te informacije mo\u017eemo prenijeti drugome. U ovom se dijelu treba zapitati neka od sljede\u0107ih pitanja:<\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>Koji su razlozi mog neslaganja s poslovnom odlukom? Razlozi mogu le\u017eati unutar eti\u010dkih ili moralnih kodeksa, ali i u operativnim praksama kao takvima.<\/li>\n<li>Kako izraziti svoje neslaganje? Postoje mnogi na\u010dini od kojih su razgovor sa \u0161efom, vo\u0111enje dnevnika ili odlazak savjetniku samo neki od mehanizama koji mogu uroditi plodom.<\/li>\n<li>Kakve su posljedice mog neslaganja? Akcija izaziva reakciju, stoga je dobro biti pripravan za potencijalno poduzimanje daljnjih koraka nakon izra\u017eavanja stava.<\/li>\n<\/ul>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Iznesite_svoj_stav_na_ispravan_nacin\"><\/span>Iznesite svoj stav na ispravan na\u010din<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Tko definira \u0161to je ispravno? Ispravan pristup kojim iznosite neslaganje s onime \u0161to iznosi Va\u0161 CEO ili tim podrazumijeva sljede\u0107e:<\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li>Razmijevanje mentalnog, emocionalnog i profesionalnog stanja Va\u0161ih rukovoditelja i kolega<\/li>\n<li>Odabir pravog mjesta i vremena igra klju\u010dnu ulogu u na\u010dinu na koji \u0107e okolina reagirati na izre\u010deno<\/li>\n<li>Spremnost na reakcije, komentare i potencijalna neslaganja tima s Va\u0161im stavovima.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Koje su vje\u0161tine potrebne za preno\u0161enje vlastitog stava na radnom mjestu?<\/strong><\/p>\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li><strong>Izbjegavajte negativan govor i fokusirajte se na pozitivne ciljeve.<\/strong> \u010cak i kada iskazujete neslaganje, neka Va\u0161i prijedlozi za druga\u010dije akcije i planove budu spremni! Na takav \u0107ete na\u010din izbje\u0107i dojam pukog kritiziranja i djelovati motivirano.\n<ul style=\"list-style-type: circle\">\n<li><strong>Samopouzdano potkrijepite svoj stav argumentima.\u00a0<\/strong>Izno\u0161enje stava bez argumenata je ekvivalent poslu bez radnika &#8211; ne mo\u017ee uroditi plodom. Pomno obratite pozornost na detalje koji su doveli do neslaganja i razlo\u017eite ih racionalno.<\/li>\n<li><strong>Nau\u010dite baratati stresom.\u00a0<\/strong>Prirodan je ljudski poriv pribojavati se odbijanja ve\u0107ine. Prona\u0111ite vlastitu mantru koja Vas opu\u0161ta prije velikih govora i na\u010din koji Vas smiruje prije iskazivanja svojih mi\u0161ljenja.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Sto_ukoliko_Vase_neslaganje_poslovnom_odlukom_ne_rezultira_ocekivanim_ishodom\"><\/span>\u0160to ukoliko Va\u0161e neslaganje poslovnom odlukom ne rezultira o\u010dekivanim ishodom?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Svaki je pothvat rizik sam po sebi. \u010cak i ukoliko Va\u0161 izlazak iz comfort zone u kona\u010dnici ne polu\u010di \u017eeljeni rezultat, prisjetite se da je cilj svakog velikog poslovnog projekta &#8211; i velikog \u010dovjeka &#8211; vokalizirati ideje svoga uma kako bi kasnije postale gorivom novih ideja.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Za savjete kako izgraditi ispravan poslovni mindset skini aplikaciju<\/strong> <a href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/\">Zaposlise.hr<\/a>\u00a0<strong>!<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Svjesni da je Va\u0161 posao doprinijeti poslovanju i organizaciji istog, ipak se ne sla\u017eete s poslovnom odlukom svoga \u0161efa? [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":3919,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[26],"tags":[153,194,218,219],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v21.6 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom? - Zaposlise.hr<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Neslaganje s poslovnom odlukom mo\u017ee predstavljati pravi izazov. Na koji na\u010din iznijeti vlastito mi\u0161ljenje i ostati profesionalan?\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"hr_HR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom? - Zaposlise.hr\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Neslaganje s poslovnom odlukom mo\u017ee predstavljati pravi izazov. Na koji na\u010din iznijeti vlastito mi\u0161ljenje i ostati profesionalan?\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Zaposlise.hr\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-01-25T17:00:41+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-04-16T09:49:29+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/9-tips-for-communicating-decisions-you-dont-agree-with-banner.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"640\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"302\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"admin\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisao\/la\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"admin\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Procijenjeno vrijeme \u010ditanja\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minute\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/\"},\"author\":{\"name\":\"admin\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/685007f40ed38b2e1106036291b11283\"},\"headline\":\"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom?\",\"datePublished\":\"2024-01-25T17:00:41+00:00\",\"dateModified\":\"2024-04-16T09:49:29+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/\"},\"wordCount\":794,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization\"},\"keywords\":[\"CEO mindset\",\"komunikacija\",\"neslaganje\",\"poslovna odluka\"],\"articleSection\":[\"Iskustva i savjeti\"],\"inLanguage\":\"hr\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/\",\"name\":\"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom? - Zaposlise.hr\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website\"},\"datePublished\":\"2024-01-25T17:00:41+00:00\",\"dateModified\":\"2024-04-16T09:49:29+00:00\",\"description\":\"Neslaganje s poslovnom odlukom mo\u017ee predstavljati pravi izazov. Na koji na\u010din iznijeti vlastito mi\u0161ljenje i ostati profesionalan?\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"hr\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Po\u010detna stranica\",\"item\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/\",\"name\":\"Zaposlise.hr\",\"description\":\"Posao za tebe\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"hr\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization\",\"name\":\"Zaposlise.hr\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hr\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png\",\"width\":2088,\"height\":592,\"caption\":\"Zaposlise.hr\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/685007f40ed38b2e1106036291b11283\",\"name\":\"admin\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"hr\",\"@id\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/1a2207fa34f4c95866a1bf7fe71dd16f?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/1a2207fa34f4c95866a1bf7fe71dd16f?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"admin\"},\"url\":\"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/author\/admin\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom? - Zaposlise.hr","description":"Neslaganje s poslovnom odlukom mo\u017ee predstavljati pravi izazov. Na koji na\u010din iznijeti vlastito mi\u0161ljenje i ostati profesionalan?","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/","og_locale":"hr_HR","og_type":"article","og_title":"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom? - Zaposlise.hr","og_description":"Neslaganje s poslovnom odlukom mo\u017ee predstavljati pravi izazov. Na koji na\u010din iznijeti vlastito mi\u0161ljenje i ostati profesionalan?","og_url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/","og_site_name":"Zaposlise.hr","article_published_time":"2024-01-25T17:00:41+00:00","article_modified_time":"2024-04-16T09:49:29+00:00","og_image":[{"width":640,"height":302,"url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/9-tips-for-communicating-decisions-you-dont-agree-with-banner.png","type":"image\/png"}],"author":"admin","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisao\/la":"admin","Procijenjeno vrijeme \u010ditanja":"4 minute"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/"},"author":{"name":"admin","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/685007f40ed38b2e1106036291b11283"},"headline":"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom?","datePublished":"2024-01-25T17:00:41+00:00","dateModified":"2024-04-16T09:49:29+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/"},"wordCount":794,"publisher":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization"},"keywords":["CEO mindset","komunikacija","neslaganje","poslovna odluka"],"articleSection":["Iskustva i savjeti"],"inLanguage":"hr"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/","name":"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom? - Zaposlise.hr","isPartOf":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website"},"datePublished":"2024-01-25T17:00:41+00:00","dateModified":"2024-04-16T09:49:29+00:00","description":"Neslaganje s poslovnom odlukom mo\u017ee predstavljati pravi izazov. Na koji na\u010din iznijeti vlastito mi\u0161ljenje i ostati profesionalan?","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#breadcrumb"},"inLanguage":"hr","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/kako-iskomunicirati-neslaganje-s-poslovnom-odlukom\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Po\u010detna stranica","item":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Kako iskomunicirati neslaganje s poslovnom odlukom?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#website","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/","name":"Zaposlise.hr","description":"Posao za tebe","publisher":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"hr"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#organization","name":"Zaposlise.hr","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hr","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png","contentUrl":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Screenshot-2024-06-05-at-09.05.43.png","width":2088,"height":592,"caption":"Zaposlise.hr"},"image":{"@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/685007f40ed38b2e1106036291b11283","name":"admin","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"hr","@id":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/1a2207fa34f4c95866a1bf7fe71dd16f?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/1a2207fa34f4c95866a1bf7fe71dd16f?s=96&d=mm&r=g","caption":"admin"},"url":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/author\/admin\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3913"}],"collection":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3913"}],"version-history":[{"count":17,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3913\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5064,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3913\/revisions\/5064"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3919"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3913"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3913"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/zaposlise.hr\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3913"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}