„Hitno tražim radnike!” rečenica je koju danas izgovara sve više poslodavac. Tržište rada okrenulo se u korist kandidata.

Nezaposlenost je rekordno niska, a u brojnim djelatnostima potražnja za radnicima premašuje ponudu.

Situacija nagriza ugostiteljstvo, trgovinu, promet, građevinu i proizvodnju.

Kad ti treba čovjek, i to odmah, svaki dan bez prave prijave znači izgubljeni posao, preopterećen tim i propuštenu priliku.

Dobra vijest? Do pravih ljudi možeš doći brzo. Ako oglas objaviš na pravom mjestu i napišeš ga kako treba.

U ovom tekstu objašnjavamo kako u nekoliko koraka objaviti oglas na Zaposlise.hr i što točno time dobivaš.

Premalo radne snage

Manjak radne snage nije više problem samo velikih sustava. Osjećaju ga i mali obrti, lokalni ugostitelji, prijevoznici i proizvodne tvrtke.

Razloga je više: niska nezaposlenost, odlazak dijela radnika na inozemna tržišta, demografski trendovi i sve veća konkurencija za iste ljude. U praksi to znači da danas nije dovoljno samo objaviti oglas i čekati — treba se istaknuti i doći pred prave kandidate prije konkurencije.

Upravo zato je važno gdje objavljuješ. Portal koji okuplja aktivne kandidate, koji je jednostavan za korištenje i prilagođen mobitelu, drastično skraćuje put od „hitno mi treba radnik” do potpisanog ugovora.

Vrijedi imati na umu i cijenu praznog radnog mjesta. Svaki tjedan bez radnika znači neodrađene smjene, prekovremene za postojeći tim, propuštene narudžbe ili goste te veći rizik od pogrešaka zbog preopterećenosti. Drugim riječima, brza i dobra objava oglasa nije trošak, nego ušteda — što prije popuniš mjesto, to manje košta.