Životopis prvo pregledava umjetna inteligencija (AI)
Životopis prvo pregledava umjetna inteligencija (AI)
![Životopis prvo pregledava umjetna inteligencija (AI)](https://zaposlise.hr/blog/wp-content/uploads/2024/07/cover-9.png)
Životopis vrlo često ne pregledava ljudsko oko. Barem ne za prvu selekciju. Već to radi umjetna inteligencija, odnosno AI.
Ova tehnologija uspoređuje životopise s opisima poslova kako bi odredila koji kandidati mogu napredovati u procesu zapošljavanja.
No, možete si povećati šanse da prođete u drugi krug selekcije. Tada poslodavci zaista čitaju vaš životopis.
U ovom članku možete saznati kako optimizirati svoj dokument za ovu vrstu tehnologije. Pružamo stručne savjete koji će vam pomoći da nastavite s prijavom za posao.
Također, možete saznati koje greške dovode do toga da vas poslodavci uopće ne uzmu u obzir za zapošljavanje.
Sadržaj
Životopis čita umjetna inteligencija (AI)
Programi umjetne inteligencije za čitanje životopisa su softverske aplikacije za provjeru dokumenata kandidata za posao.
Regruteri, voditelji zapošljavanja i stručnjaci za ljudske resurse oslanjaju se na ovu tehnologiju za odabir relevantnih životopisa.
![Životopis i umjetna inteligencija](https://zaposlise.hr/blog/wp-content/uploads/2024/07/resume-1.jpg)
Izvor: Unsplash; Tema: Životopis i umjetna inteligencija
Time si pojednostavljuju proces zapošljavanja umjesto da ručno pregledavaju stotine do tisuće životopisa.
Softver donosi odluke uspoređujući podatke u životopisu s opisom posla kako bi utvrdio odgovara li kandidat za tu ulogu.
Osim što poslodavcima pomažu uštedjeti vrijeme u procesu zapošljavanja, AI čitači mogu smanjiti pristranost i pomoći poslodavcima da utvrde tko je najkvalificiraniji za njihova radna mjesta.
Kako optimizirati životopis za AI čitače
Evo kako optimizirati svoj životopis za AI čitače:
1) Koristite kompatibilan format životopisa
Detaljno proučite oglas za posao prije slanja životopisa.
Na primjer, poslodavci koji koriste AI čitač životopisa mogu od vas zatražiti da svoj dokument spremite kao .doc umjesto u prijenosnom formatu dokumenta (PDF).
Spremanje vašeg životopisa u ispravnom formatu osigurava da skener može pročitati vaš tekst.
Uz spremanje životopisa u ispravnu datoteku, pokušajte ograničiti sve vizualne elemente kako biste bili sigurni da se ispravno prenose.
![Format životopisa](https://zaposlise.hr/blog/wp-content/uploads/2024/07/file.jpg)
Izvor: Unsplash; Tema: Format životopisa
Umjesto korištenja vizualnog životopisa, koristite običan tekst, zadane boje i osnovno oblikovanje.
Razmislite o micanju grafikona, grafika, logotipa ili slika jer AI čitač možda neće moći dešifrirati ovu vrstu složenih informacija.
Ove dodatne dokumente možete spremiti za razgovor nakon što poslodavac ručno pregleda vaš životopis.
2) Detaljno pročitajte opis posla u oglasu
Razumijevanje specifičnih dužnosti zaposlenja može vam pomoći da svoj životopis prilagodite AI čitaču.
Zato pažljivo pročitajte opis posla i uklopite svoja vlastita iskustva u taj opis.
Na primjer, zamislite da vaš životopis trenutno ističe vaše vještine kritičkog razmišljanja. Ako opis posla zahtijeva rješavanje problema, možete prilagoditi jezik u svom dokumentu kako bi se više “svidio” AI čitaču.
3) Nemojte koristiti više fontova
Inače je odlično koristiti razne fontove da biste tekst napravili vizualno zanimljivijim. No, kada životopis čita automatizirani sustav, tekst mora biti jednostavan.
Mario je IT stručnjak koji radi na softveru koji koriste ljudski resursi u raznim tvrtkama. I kaže o fontovoma:
Neki fontovi dobro prolaze kod umjetne inteligencije. Predlažem sljedeće fontove za pisanje životopisa:
Times New Roman – najčešći izbor za životopise
Arial – dobro prolazi na digitalnim ekranima
Calibri – često se koristi u Microsfot Wordu
Helvetica -dosta ga ljudi vole
Georgia – font dizajniran posebno za čitljivost ekrana
![Dobri fontovi za životopis](https://zaposlise.hr/blog/wp-content/uploads/2024/07/font.png)
Izvor: Google; Tema: Dobri fontovi za životopis
4) Uključite ključne riječi
Ključne riječi su istaknuti kriteriji koje razmatraju AI čitači životopisa. Ova tehnologija određuje određene ključne riječi na temelju preferencija poslodavca.
Opis posla može vam pomoći da pogodite koje su ključne riječi idealne za uključivanje u vaš dokument. Odaberite ključne riječi koje biste mogli uključiti u svoj životopis.
Opis posla može biti ovakav: “Tražim vještog marketinškog stručnjaka sa snažnim iskustvom u pisanju tekstova, radom na društvenim mrežama i znanjem e-mail marketinga”.
Za taj posao možete u svom životopisu upotrijebiti ključne riječi poput “marketing”, “pisac tekstova”, “društvene mreže” i “e-mail marketing”.
Kada ušminkate svoj životopis i pošaljete ga mailom potencijalnom poslodavcu pretpostavili biste da će ga netko pročitati. Međutim, u posljednje vrijeme, posebno u velikim tvrtkama postoje posebni računalni programi koji pomažu sortirati zamolbe koje se prime.
Takvi programi traže ključne riječi i fraze koje se uobičajeno koriste kod kandidata kojeg poslodavca traže. A ako i ljudi kontroliraju životopis ne čitaju ih detaljno nego brzim pogledom skeniraju tražeći ono što im treba.
Zbog toga se isplati znati koje termine tražite i uključiti ih u svoj životopis.
Savjeti kako da životopis prođe AI
Razmotrite ove savjete pri pisanju životopisa prilagođenom umjetnoj inteligenciji:
- Personalizirajte svoj dokument. Čitač umjetne inteligencije može vidjeti vaš životopis prije voditelja zapošljavanja, no idealno je napisati svoj životopis za osobu. Menadžeri za zapošljavanje obično cijene jezik koji izgleda profesionalno i prirodno.
- Istaknite svoja postignuća. Pišite o postignućima koja bi mogla impresionirati menadžera za zapošljavanje. AI čitač životopisa mogao bi otkriti poslodavcima da imate korisna iskustva i uspjehe u radu.
- Pošaljite jedan životopis. AI čitač životopisa može otkriti podnosi li kandidat više od jedne prijave. Ako ste pošten kandidat i pridržavate se uputa o podnošenju samo jednog životopisa, mogli bi bolje proći.
- Pametno koristite ključne riječi. Pokušajte prirodno uključiti ključne riječi u svoj životopis. Korištenje ključnih riječi tamo gdje imaju smisla može bi vas mogao odvesti u drugi krug natječaja.
![Drugi krug natječaja za posao](https://zaposlise.hr/blog/wp-content/uploads/2024/07/deal.jpg)
Izvor: Unsplash; Tema: Drugi krug natječaja za posao
- Uključite meke i tvrde vještine. Menadžeri za zapošljavanje mogu koristiti AI softver kako bi vidjeli koji kandidati imaju specifične meke i teške vještine. Istaknite ih u životopisu.
- Razmislite o dodavanju sažetka. Sažetak je kratka izjava koja se nalazi na vrhu vašeg životopisa. To je jednostavan način za uključivanje ključnih riječi davanjem pregleda vašeg profesionalnog iskustva, vještina i postignuća.
- Uključite podatke za kontakt u tijelo dokumenta. Iako je uobičajeno staviti svoje podatke za kontakt u zaglavlje ili podnožje, AI čitači možda neće moći vidjeti te podatke. Umjesto toga, uključite ga u tijelo svog životopisa.
- Pošaljite e-mail za podsjetnik. Slanje dobro napisanog e-maila s upitom o procesu zapošljavanja moglo bi osigurati da stvarna osoba pogleda vaš životopis.
Pronađite posao po svom kroju na Zaposlise.hr!
Ne traži posao. Neka posao nađe tebe !
Reci nam koje poslove voliš i pusti nama da ti pronađemo posao po tvom ukusu.
Registriraj se ->